Warum Coaching?

Coaching

Meine Arbeitsweise im Coaching:

Es geht um Sie!

  1. Im ersten Schritt geht es immer darum, heraus zu finden, was Sie ganz konkret verändern möchten. Welches Problem müsste gelöst sein, damit es Ihnen wieder viel besser geht? Was würde in Ihrem Arbeitsleben den größten Unterschied erzeugen? Welche Frage müsste beantwortet sein, damit Sie klar denken und handeln können?
  2. Danach reflektieren wir ausführlich Ihre aktuelle berufliche und private Situation.
  3. In unseren Gesprächen und mit sehr gut fundierten Coaching-Methoden  finden Sie Klarheit und Antworten, die Sie wirklich weiterbringen!

Ihr Anliegen im Fokus

Das Angebot richtet sich an Menschen im Job

Themen sind:

  • Erschöpfung und Dauerstress
  • Bleiben oder Gehen im Job?
  • Dauerhafte Unzufriedenheit im Job
  • die eigene Kommunikation stärken, besonders für „leise“ Menschen
  • Konflikte bewältigen
  • Work-Life & Eltern-Sein
  • Berufstätige Eltern mit chronisch kranken Kindern

Doch auch ganz konkrete Situationen wie die Vorbereitung eines wichtigen oder schwierigen Gesprächs können effektiv und zumeist in kurzer Zeit bearbeitet werden.

Melden Sie sich bei Interesse sehr gern bei mir! Gemeinsam loten wir Ihr Anliegen aus.